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影响领导行为效果的情境因素

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机械式组织结构的代表是

  • A、学习型组织
  • B、扁平式组织
  • C、金字塔型组织
  • D、网格式组织

用于描述临时性工作任务群体发展变化情况的模型是

  • A、群体发展五阶段模型
  • B、间断-平衡模型
  • C、塔克曼模型
  • D、虚拟模型

领导者权威建立在学识、技术等业务专长之上的组织属于

  • A、功利性组织
  • B、强制性组织
  • C、规范性组织
  • D、混合性组织
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